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【炎上】ブラックバイトの店長がブチ切れた結果、学生が特定覚悟で反撃開始

腹BLACK 2016年5月13日
 

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アルバイトの学生に、「学校や家族との予定よりも仕事を優先してシフトを入れろ」と怒った店長に非難の声が集まっている。

ある男性の学生アルバイトは5/15、店長の張り紙をネット上に公開した。

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張り紙にはシフトを多く入れないアルバイトに対する説教が書かれており、私生活よりももっと店のことを優先すべきだという趣旨のことが長々と説かれている。この店長は新しく来たばかりで、どうやらバイトのマネジメントがうまくいっていないようだ。

ちなみに文中にある表現、「お金に…似合う働き」は「見合う」が正しい。字は綺麗だが、「皆同じですよョ!」「語るなッ!」という独特の表現から、少し変わった人なのかもしれないという印象を受ける。

この画像を公開した男性が訴えるに、店長は学生に対して学校に行かずにバイトするよう強要してくるという。

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▼やはり店長の人格面に問題ありか。

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▼前の店長とはうまくいっていたという貴重な証言。元々うまくいっていて、店長が変わった途端にこうなったのだから原因は決してバイトにあるわけではない。

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▼ただ、この男性は良識はわきまえているようで、あくまで悪いのは店長であり店自体に罪はないということで店名は出さなかった。

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おそらくチェーン展開している飲食店や小売店で、バイトは最低賃金というところから察するに低価格をうりにするタイプの商売ではないか。その手のビジネスモデルはコスト(特に人件費)を極限まで下げることが儲けに繋がるからだ。

ちなみに男性はもう辞める覚悟も出来ており、特定覚悟で今回の暴露に踏み切ったという。勇気ある行動が職場の労働環境改善に繋がることを期待したい。

学生バイトが学校を休まなければ店が回らない状態ならば、店長が真っ先にやることはスタッフを増やすことなのに、その義務を怠ってバイトに説教を始めるのはおかしい。

▼みんながドン引きした餃子の王将の新入社員研修の様子。バイトとは違うが、このようなブラックな会社があるということを再度警告しておきたい。

ousho_kenshu

参考:餃子の王将の新社長に渡辺直人(58)が就任→有名になった熱血すぎる研修動画の人でした

さて、店長はお金をもらっているのだから、それに見合う働きをしてほしい。自分で考えて動かなければ自分自身が苦労すると思う。

あわせて読みたい→史上最強に意味不明なバックレが見つかったと騒ぎに

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Comments (10)

  1. この鹿児島工業高専学生、バイト中にツイッターたるほど暇なバイトだと自分でいってる
    コンビニ店舗名は過去の呟きから安易に特定できる
    守秘義務にあたる店の売り上げも勝手にネットに公表してる

    https://twitter.com/brocom0610/status/729352041936486400
    真面目に1便早くきてくれないと困るゾ
    @AmaneGen 田舎の夜勤クッソ楽だよ

    https://twitter.com/brocom0610/status/729353187426062336
    @AmaneGen これ他店舗の人に軽々教えていいもんなのかね?
    @AmaneGen 多い日で36万、少なくて30万くらいだった

    https://twitter.com/brocom0610/status/708379323648987136
    だからこのコンビニ休憩時間にデスボの練習できるくらいには暇なんだって
    2016年3月11日

    https://twitter.com/brocom0610/status/615017767406731264
    講師のバイトやってから昨日辞めようって言ってたコンビニのバイトやったら、いかに自分が甘かったか思い知らされた。
    講師のバイトに比べたらとことんホワイトだった

    https://twitter.com/brocom0610/status/617191632580931584
    申し訳ない気持ちが生まれるぐらいにこのコンビニホワイトだわ。自分が甘ったれてただけだわ

     
  2. 文章にしないで、一緒に仕事しながら教えていくことで、わざわざ文章にすることじゃないよね。
    その人で、この店長がバイトを上手く教育できていないことがわかる。
    こんなの自業自得だよ。いちいち言葉にしなくても「店長大変そうだしな…」とか「この店で働くの楽しい」と思えば自然とみんなシフトいれるよ。
    それができてない時点でどんな説得力のある文章書こうが無理。社員なら自分のやり方で教育するのはありだと思うけど、バイトに対しては「どうすればこいつらが上手く動くか、働くか」のコントロールを遠隔操作でしなきゃいけない。
    人を変えるなら自分が変わらないと無理。

     
  3. え?書いてあることは至極真っ当で、社会に出て労働の対価に賃金もらうなら当たり前でしょ?
    なに、さも自分が正当みたいな書き方してんの?記事書いた人も常識ありますか?社会人としての、、
    というか、そのぐらい仕事に関する日本人の意識が低下してんのかなあ、、、

    店長の張り紙以外の部分、学校休んでも仕事に来い、なんてのは伝聞でしょ?この常識のない、自分が正しいと思い込んでいる馬鹿な学生からの。実際にどういうやりとりがあったか、ちゃんと検証できてるの?まず、やってないでしょ?この記者。ほんと、つまんない記事。

     
  4. @brocom0610君自身、夜勤相方がシフトさぼってワンオペになったとか書いてるじゃん

    そういう輩への注意の意味もあるんじゃないの?

    内情がわからないし

    この張り紙だけを取り上げて、さあ叩けと言われても…難しい

     
  5. はっきり言ってこの記事を書いた人間は程度が低い!低すぎ!
    頭悪すぎなのでライター辞めろ!!!!!

     
  6. ライターというか…このサイトは「まとめブログ」という認識です。(個人の感想です)

     
  7. そりゃ、正社員じゃないんだからシフトに入った分だけしか稼げないんだし、最低賃金だけど店のことも考えて!なんて言われてもって話だわな。それでも店が回らないなら単純に人手不足なんだから人材を確保できない店側に問題があるんだろう。

     

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