ストライキで人手不足になったすき家が時給爆上げ！！これがナベノミクスだ（ドヤァ！）
netgeek 2014年3月30日|
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時給を上げたのは船橋駅南口店。時給のところだけマジックで手書きしているあたり、急遽アップを決定したことが伺える。
5：00～22：00は時給1000円で、22：00～は1250円と大盤振る舞い。どうしても人が集まらないので、お金でつることにしたのだろう。
現在一時閉鎖に追い込まれている他の店舗も今後この動きに追随するものと思われる。
twitterでの反応
ほんとにすき家の時給上がってるww
— そりーじゃからI love you (@zorrilla_) 2014, 3月 30
人員不足ですき家の時給があがってるけど、ナベノミクスってかｗｗｗｗやかましいわｗｗｗｗｗそれでもワンオペだと割に合わない金額やなｗｗｗｗｗｗｗ — にぎゃ (@2gyaaa) 2014, 3月 30
すき家の時給1800円越えたら本気だそ
— よこしま (@yokosima) 2014, 3月 30
すき家で時給アップか ブラックと言われてる企業でもこういう動きがあればいいのに
— ナキアミ (@nakiami0611) 2014, 3月 29
しかし、時給が上がっても過酷な労働環境は変わらないのではと不信感を抱く者も。
すき家の時給上げてるけど、どうせ業務内容前と同じなんだろ。かわいそうに
— monana-@SDVX (@monana893) 2014, 3月 30
時給を上げることでバイトが集まるのかが気になる。すでに辞めた人はもう二度と戻ってこないはずだ。
(株)ゼンショーホールディングスの直近1年の株価を見ると、鍋定食を導入し、スタッフが逃げ出した頃から大きく下げている。多くの店舗が通常運営できない状態にあるのだから当然であろう。
さて、すき家は今回の時給アップという新たな施策でスタッフを雇入れ、さらに人離れを食い止めることができるのだろうか。ネット上では現在twitetrを中心にすき家の過酷なシフト表が流出したり、バイトが愚痴をぶちまけたりと悪評がばらまかれている。
経営陣は現場のマネジメント体勢に問題があったことを認めたうえでしっかりと謝罪し、改善を約束しないともはや誰もついていかなくなるのではないか。
緊急事態にリーダーシップをいかに発揮できるかが今問われている。
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